35 Street, IRBID, JORDAN 027100024 info@granadacollege.edu.jo

عمادة الكلية

عميد الكلية :الدكتور ضرار عبابنة

مؤسسة غرناطة مؤسسة تعليمية لها استراتيجية واضحة ومواكبة للعصر ومتماشية مع متطلبات سوق العمل حيث ان المؤسسة تتابع سوق العمل بشكل مستمر وتدرس حاجات السوق للمهارات العلمية والعملية والتقنية والمهنية وبناء على هذه الدراسات تطرح تخصصات الدبلوم المتوسط والدورات التدريبة المناسبة والملائمة لخدمة المجتمع وسوق العمل وتدرّسها تحت اشراف جامعة البلقاء التطبيقية

المهام الادارية لعميد الكلية

1- تمثيل الكلية أمام جميع الجهات الرسممممممية والقضمممممائية والهيئات وتوقيع العقود نيابة عنها بما لايتعارض مع قانون التعليم العالي والبحث العلمي النافذ

2- إدارة شؤون الكلية الأكاديمية والإدارية وفقا لأحكام التشريعات النافذة .

3- التنسمميب إلى مجلس الأمناء بتعيين نواب العميد ورؤسمماء الأقسممام والهيئة التدريسممية لمدة عام واحد قابلة للتجديد وتنتهي خدمة أي منهم بانتهاء مدة تعيينه أوبقبول استقالته أوبإعفائه من منصبه بالطريقة ذاتها .

4- دعوة مجلس الكلية ومجالس الأقسام المختلفة للانعقاد والإشراف على توثيق قراراتها ومتابعة تنفيذها .

5- إعداد خطة سنوية لمشاريع الكلية وبرامجها وتخصصاتها ورفعها إلى مجلس الأمناء لاتخاذ القرار المناسب بشأنها .

6- إعداد مشروع الموازنة السنوية للكلية ورفعه إلى مجلس الأمناء وتقريره

7- القيام بجولات تفقدية لكافة أرجاء الكلية بالتعاون والتنسيق مع كل من مساعد العميد والمشرف الطلابي .

8- تحديد سممماعات مكتبية معينة لحل القضمممايا الطلابية الهامة التي يرى كل من المشمممرف الطلابي ومسممماعد العميد أن على العميد الاطلاع عليها

9- القيام بحضمممور بعض المحاضمممرات في الكلية لدراسمممة كفاءة المدرسمممين من حيث قدرته على العطاء وكفاءته في ضمممبط المحاضرة.

10- إجراء تقييم شامل لجميع الموظفين والهيئة التدريسية قبل نهاية عقودهم وعرضه على مجلس الأمناء لدراسة عملية تجديد العقود .

11- إطلاع مجلس الأمناء على القضايا التي تحدث في الكلية للعلم بها وإبداء الرأي.

12- التنسيق مع المساعد في وضع الجداول الدراسية .

13- العمل على عقد اجتماعات دورية مع الموظفين في الكلية لدرا سة الو ضع فيها والت شاور في و ضع الآليات والأ سس التي من شأنها الارتقاء بهذا الصرح التربوي..

14- متابعة أعمال كافة الإداريين العاملين في الكلية من حيث الحضممور والغياب والالتزام والأداء الوظيفي واتخاذ الإجراءات اللازمة بحق المقصرين

15- أية صلاحيات أخرى مخولة له بموجب التشريعات النافذة .

نائب العميد للشؤون الاكاديمية

المهام الادارية لنائب العميد للشؤون الاكاديمية

1. متابعة حضور المدرسين في مواعيدهم وضبط عملية التوقيع على دفتر المحاضرات

2. الاشراف المباشر على قسم القبول و التسجيل و الاقسام الاكاديمية

3. عمل جولات تفقدية على المحاضرات للإطلاع على سير المحاضرات

4. متابعة تسجيل المدرسين في سجل المحاضرات وتقديمها للمدير المالي .

5. وضع الجداول الدراسية بالتنسيق مع رؤساء الأقسام .

6. التنسيق مع العميد في وضع الجداول والبرامج الدراسية .

7. اقتراح أساليب تطوير التعليم والتدريب في الكلية .

8. متابعة تنفيذ الخطط الدراسية والمناهج بالتعاون مع رؤساء الأقسام .

9. وضع برامج لرفع المستوى المهني للمدرسين.

10.وضع برامج الامتحان الفصلي بالتعاون رؤساء الأقسام .

السيد محمد أبو الهيجاء نائب العميد للشؤون الاكاديمية

نائب العميد للشؤون الادارية
المهام الادارية لنائب العميد للشؤون الادارية

1. التنسيق مع كل من العميد والمشرف الطلابي في عمل جولات تفقدية في أرجاء الكلية .

2. العمل على حل المشاكل الطلابية بشكل سريع وفاعل .

3. متابعة أعمال الموظفين الإداريين وتبليغ العميد عن المقصرين .

4. متابعة حضور الموظفين وضبط عملية التوقيع على دفتر الحضور بالتعاون مع الديوان .

5. متابعة الإجازات والمغادرات للموظفين وتخصيص سجل خاص لحصر رصيد كل موظف من الإجازات .

6. تشكيل مجلس تأديبي في بداية كل عام جامعي .

7. الإشراف على النشاطات الرياضية والاحتفالات .

نائب العميد للشؤون الطلابية السيد فيصل عزايزة
المهام الادارية لنائب العميد للشؤون الطلابية

1. وجود خطة يومية موثقة بما يتطلب القيام به على أن يتم رصد ما تم تنفيذه / وما لم يتم تنفيذه مع بيان الأسباب التي حالت دون تنفيذ ذلك النشاط.

2. اعتماد سجلات خاصة بالطلبة والمشاكل التي تعترض كلا منهم مع توثيق ما يتم إجراؤه.

3. اعتماد سجل بالأنشطة الرياضية والثقافية مع توثيق أسماء اللجان وماتم تنفيذه لكل لجنة .

4. عقد لقاءات دورية مع الطلبة وبيان ما تم التوصل إليه معهم وإرسال التوصيات اللازمة إلى العميد .

5. العمل على متابعة مجلس الطلبة ونشاطاته وما ينبثق عنه من لجان متابعة ورحلات واحتفالات.

6. متابعة إجراءات التحقيق مع الطلبة وتقديم الأوراق اللازمة إلى المجلس التأديبي من أجل إجراء مايلزم .

7. العمل على تطبيق التعليمات الطارئة والثابتة مع الحرص على إشاعة النظام بين الطلبة من خلال التحرك الدائم في الكلية ومرافقها المختلفة .

8. اعتماد سجلات ولوحات تبين أسماء الطلبة المتفوقين وأسماء الطلبة المخالفين بالإضافة إلى العقوبات الواقعة بحق الطلبة من المعلمين على لوحات الإعلانات كي يتسنى متابعتهم ومعرفة الإنذارات التي قد توصل إلى الفصل. راجيا العلم والالتزام بما جاء فيه .

التواصل معنا

35 Street, IRBID, JORDAN

info@granadacollege.edu.jo

0271000240

0796544098